타이거컴퍼니, 자사 협업툴로 '3·2' 하이브리드 근무제 시행 타이거컴퍼니(대표 김범진)가 10월부터 '3·2' 하이브리드 근무제를 시행한다고 27일 밝혔다. '3·2' 근무제는 일주일 중 3일은 집에서 일하고, 2일은 사무실에 출근하는 방식이다. 3·2 근무제를 신청한 임직원은 1개월 단위로 재택 근무일과 사무실 근무일을 지정하여 일할 수 있다. 타이거컴퍼니는 연내 3·2 근무제의 시범 운영을 거쳐 내년에는 더욱 발전된 형태의 하이브리드 근무 제도를 시행할 방침이다. 하이브리드 근무는 원격 근무와 대면 근무를 혼합한 것으로, 두 가지 근무제의 장점을 활용하면서 단점을 최소화할 수 있다는 이유로 포스트 코로나 시대에 각광받고 있다. 원격 근무 기간에는 출퇴근 스트레스를 줄이고, 업무 효율을 증대할 수 있..
타이거컴퍼니, 클라우드림과 인수합병 마무리 "협업툴 경쟁력 강화 기대" - 클라우드 기업 인수합병 통한 '티그리스' 경쟁력 강화 타이거컴퍼니(대표 김범진)가 최근 클라우드림과 인수합병 절차를 마무리했다고 20일 밝혔다. 2011년 설립한 타이거컴퍼니는 대한민국 1세대 협업툴 기업으로, 클라우드 기반의 올인원 협업툴 '티그리스'를 서비스하고 있다. 티그리스는 원활한 소통을 위한 협업 공간부터 메신저, 이메일, 전자결재, 인사·근태관리 등 업무에 필요한 다양한 기능을 웹과 모바일에서 제공한다. 누적 사용자는 20만 명 이상이다. 또한 타이거컴퍼니는 협업 기능을 바탕으로 공공기관 전용 클라우드 서비스 'NiCloud' 운영에 7년간 참여했으며, 온프레미스(On-premise) 방식의 업무 시스템 구축 서비스도..
➰ 비대면 환경에서 본사와 공장을 연결해요. 📑 수만 장의 종이 문서 대신, 직원들을 위한 공간을 만들었어요. 다양한 육가공 제품을 만드는 기업, 타이슨푸드 코리아입니다. 안녕하세요! 타이슨푸드 코리아 인사팀 이현진 팀장입니다. 저는 2명의 팀원과 함께 일하며, 한국 인사업무를 총괄하고 있습니다. 타이슨푸드 코리아는 미국 식품 회사 타이슨푸드의 한국 지사입니다. 타이슨푸드는 1930년대부터 지금까지 80년 넘게 사업을 하고 있는 북미 1위, 세계 2위 규모의 육류 회사입니다. 한국에서는 일반 소비자와 직접 만나는 사업을 진행하고 있지 않아서 들어보지 못하셨을 수도 있는데요. 쉽게 말하면 한국의 하림처럼, 북미 소비자에게는 타이슨푸드가 아주 대표적인 육류 회사입니다. 타이슨푸드 코리아는 2019년에 설립되..
💻 티그리스 웹과 모바일의 디자인이 달라졌어요! 🔍 안정적으로 티그리스를 이용할 수 있도록 서비스를 개선했어요. 안녕하세요! 쉬운 업무 플랫폼, 티그리스입니다. 9월 28일 티그리스 업데이트가 진행되었습니다. 매월 티그리스는 이용자분들이 더 편리하게 서비스를 이용하실 수 있도록 크고 작은 부분을 개선하고 있는데요. 9월에는 웹과 모바일의 디자인을 개편하고, 안정성을 강화했습니다. 💻 내용에 집중할 수 있도록, 더 심플한 디자인으로 우선, 티그리스 웹과 모바일을 더 깔끔하게 단장했습니다. 웹의 경우, 업무 게시글을 볼 때 내용에 더 집중할 수 있도록 했는데요. 배경 색상을 단순하게 변경하고, 글쓰기 창의 비율을 조정했습니다. 여기에 프로필 이미지 형태와 서비스 내 각종 아이콘을 변경해 심미적인 만족감을 더..
다꾸(다이어리 꾸미기)나 폴꾸(폴라로이드 사진 꾸미기)라는 단어를 보신 적이 있나요? MZ 세대를 중심으로 '-꾸미기' 열풍이 한창인데요. 그렇다면 '데꾸'는 무엇일까요? 데꾸는 데스크 꾸미기를 뜻합니다. 다른 말로는 데스크테리어(Desk+Interior)라고도 합니다. 대부분의 직장인은 사무실 책상에서 많은 시간을 보냅니다. 요즘 직장인 사이에서는 오랜 시간을 보내는 책상을 유행과 취향에 따라 꾸미는 것이 소소한 취미, 행복으로 자리잡고 있습니다. 데꾸나 데스크테리어는 단순히 책상을 예쁘게 정리하는 것에서 끝나지 않습니다. 생산성과도 깊은 연관이 있죠. 예를 들어 서류나 필요한 물건이 어디에 있는지 알 수 없을 정도로 정리가 되지 않은 책상은 집중을 방해하고, 시간을 낭비하게 해 생산성을 떨어뜨립니..
김범진 타이거컴퍼니 대표, 중소벤처 IT기업 상생을 위한 'NiCloud' 플랫폼 비전 제시 - 'SaaS Summit 2022'서 연사로 'NiCloud' 비전 발표 나서 - NiCloud, 중소벤처 IT기업의 협력을 통한 상생 플랫폼으로 확장 공공기관 전용 협업 클라우드 서비스 'NiCloud'가 중소벤처 IT기업이 협력하는 상생 플랫폼으로 확대된다. ㈜타이거컴퍼니(대표 김범진)는 15일 개최된 ‘SaaS Summit 2022'에서 김범진 대표가 '공공 클라우드 상생 플랫폼 NiCloud의 미래'를 주제로 발표했다고 전했다. 김범진 대표는 한국IoT융합사업협동조합 이사장을 역임했고, 현재 클라우드 사업분과장을 맡고 있다. 이날 발표는 ▲공공 클라우드 시장 현황, ▲NiCloud 소개, ▲NiCloud..
직장인이라면 피할 수 없는 스트레스. 직장에서 경험하는 스트레스의 유형은 정말 다양한데요. 그중 직장인이 체감하는 가장 큰 스트레스 요인은 '직장 내 인간관계'라고 합니다. 실제 파인드잡과 잡서치가 20대 이상 직장인을 대상으로 조사한 결과, 절반에 가까운 48.2%가 직장 내 스트레스 주요 요인 1위로 직장 내 인간관계'를 꼽았습니다. 최근 사회적 거리두기가 해제되면서 직장 내 괴롭힘을 경험했다고 답한 직장인이 더 늘어났다고 합니다. 직장갑질119와 공공상생연대기금이 실시한 설문조사 결과, 지난 3월에 비해 6월 직장 내 괴롭힘을 경험했다고 답한 직장인 비율은 6.1% 증가했습니다. 직장 내 괴롭힘을 경험하는 직장인들은 항의하기도 하지만, 참고 견디다 결국 회사를 그만두기도 하는데요. 이를 방지하기 위..
2019년 5월, 세계보건기구(WHO) 국제질병표준 분류기준에 새로운 증상이 추가되었습니다. 누구나 한 번쯤 들어봤을 이름, 바로 '번아웃 증후군'이 그 주인공입니다. 🤯 번아웃 증후군이란? WHO에서는 번아웃 증후군을 '만성적 직장 스트레스 증후군'으로 정의했습니다. 의학적인 질병으로 분류된 건 아니지만, 건강 상태에 영향을 미칠 수 있는 요인으로 인정된 셈입니다. 번아웃 증후군이란 어떤 일에 지나치게 의욕적으로 몰두하던 사람이 극도의 신체적·정신적 피로감을 느끼면서 무기력증, 자기혐오 등에 빠지는 증상을 말합니다. 주된 원인으로는 업무 성과주의와 휴식 부족 등이 있죠. 🔎 나도 혹시 번아웃 증후군? 번아웃 증후군에 시달리는 직장인들은 이직이나 퇴사를 결심하거나, 대인관계에 어려움을 겪기도 하는데요...